事業推進担当(PMO候補)求人|パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社【東京】年収400万円~580万円

2026.08.10
求人案件


パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社の事業推進担当(PMO候補)求人

パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社の事業推進担当(PMO候補)求人です。営業で培った顧客理解・提案・合意形成の力を活かし、課題整理から改善施策の企画・実行、プロジェクト推進、現場定着まで一貫して伴走します。

業界や商材に依存せず、サービス企画、業務改善、業務設計、BPRなど多様なテーマを担当できます。売上をつくる営業から、成果が定着するまで実行を推進する役割へキャリアを広げたい方に適したポジションです。

この案件の魅力

年収400万円〜580万円(残業代を含まない想定)。営業経験を活かしてPMO・業務改善・BPRの専門性を身につけ、顧客ごとに1名で深く関わりながら課題整理から現場定着まで伴走できます。将来はプロジェクト推進の専門職だけでなく、組織運営や人材育成を担うマネジメントも目指せます。

01 企業・ポジション

サービス企画や業務改善プロジェクトで、顧客課題の整理から計画立案、関係者調整、進捗・課題管理、改善施策の実行支援までを一貫して担当します。

企業名 パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社
募集ポジション 事業推進担当(PMO候補)
募集部門 ビジネスプロセスコンサルティング統括部
特徴 PMO候補 / 業務改善・BPR / 顧客伴走 / フレックスタイム
雇用形態 正社員(期間の定めなし)

02 業務内容・待遇

業務内容 ・顧客ヒアリングと課題整理
・計画策定、会議体運営、関係者調整
・進捗管理、課題管理、改善施策の実行支援
・サービス企画の企画から実行フェーズ支援
・業務改善・業務設計・BPRの推進
想定給与 年収400万〜580万円
月給265,000円〜374,000円(基本給225,000円〜)。想定年収400万円〜580万円(残業代含まず)、残業月20時間想定では450万円〜650万円。残業代全額支給。
勤務地 〒107-0052 東京都港区赤坂3-3-3 住友生命赤坂ビル9階
勤務時間 9:00〜18:00(所定労働8時間、休憩60分)。フレックスタイム制度。プロジェクトにより就業時間等が変わる可能性があり、残業は月20時間想定(繁閑により変動)。
休日・休暇 年間休日123日(2026年)、有給休暇10日〜20日、年末年始5日、フレックス休暇最大5日、その他各種休暇制度
試用期間 3カ月(終了後と給与・労働時間の条件は同様)
福利厚生 各種社会保険完備、通勤手当、時間外勤務手当、昇給・降給年2回、賞与年2回、定年60歳・延長雇用制度あり

03 要件・キャリア

■ 応募資格 / 必須条件
・無形商材の営業経験2年以上(IT、Web、広告、人材など)
・顧客課題を整理し、関係者と調整しながら成果創出に取り組んだ経験
・変化の多い環境で複数の関係者を巻き込み、主体的に業務を推進した経験
■ 歓迎条件
・プロジェクトへの参画またはコンサルティングの経験・知識
・公共・官公庁、通信、ヘルスケア、金融、マーケティング、BPOなどの知見
■ 求める人物像
・相手の立場を理解してコミュニケーションを取れる方
・変化の多い環境へ柔軟に対応できる方
・プロダクトに依存しない提案力を身につけたい方
・提案だけでなく実行まで関わりたい方
■ 選考フロー
詳細はお問い合わせ時にご案内します。

FAQ

Q. PMO経験は必須ですか?

必須ではありません。無形商材の営業経験2年以上に加え、顧客課題の整理や関係者調整、複数関係者を巻き込んだ業務推進経験が求められます。

Q. どのようなプロジェクトを担当しますか?

サービス企画、業務改善、業務設計、BPRなどです。具体的な業務は経験や志向性に応じて決定されます。

Q. 給与レンジが2種類あるのはなぜですか?

残業代を含まない想定年収は400万円〜580万円で、月20時間の残業を想定した場合は450万円〜650万円と記載されています。

Q. 将来のキャリアはどのように広がりますか?

プロジェクト推進の専門性を高めるほか、組織運営や人材育成を担うマネジメントキャリアも示されています。

掲載内容は求人票作成時点のものであり、ご紹介時に変更となる場合があります。
M&A業界・コンサル業界への転職を検討している方は、NewMAにお気軽にご相談ください。


この案件に応募・相談する